Es ist eine neuere Version 2019W dieses Fachs/Moduls im Curriculum Diploma programme Business Education 2024W vorhanden.
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Workload
Mode of examination
Education level
Study areas
Responsible person
Coordinating university
10 ECTS
Accumulative subject examination
D - Diploma programme
Education/Psychology
Gerhard Niedermair
Johannes Kepler University Linz
Detailed information
Original study plan
Diploma programme Business Education 2015W
Objectives
(*)Die Studierenden erlangen einen Überblick über die zentralen Forschungs- und Praxisfelder der Personalentwicklung, Beratung und Erwachsenenbildung, lernen eigene Zuschreibungen theoriegeleitet und problemorientiert zu reflektieren und können ihre erworbenen Kenntnisse auf die pädagogische Gestaltung ausgewählter Bildungs-, Entwicklungs- und Beratungsprozesse anwenden.
Subject
(*)
Grundbegriffe
institutionelle Rahmenbedingungen der Bildung im Lebenslauf
mikro- und makrodidaktische Handlungsfelder
Beratungsansätze der Personalentwicklung, Beratung und Erwachsenenbildung
Further information
(*)Im Rahmen des Studienfaches Personalentwicklung, Beratung und Erwachsenenbildung sind jedenfalls der Intensivkurs sowie je ein Seminar I und II zu absolvieren. Die Absolvierung beider Seminare in einem der drei zur Wahl stehenden Spezialisierungsbereiche wird nachdrücklich empfohlen.
