Außerordentliches Masterstudium Management und Leadership für Frauen 2024W
Ziele
Die Teilnehmerinnen vertiefen ihre Wahrnehmungs- und Gestaltungskompetenzen in Hinblick auf formale und informale Organisationsstrukturen.
Nach erfolgreichem Abschluss der Lehrveranstaltung
kennen die Teilnehmerinnen unterschiedliche Perspektiven auf Organisationen und ihre Strukturen und Prozesse und können Organisationsanalysen durchführen.
verstehen die Teilnehmerinnen Organsiationen als komplexe Systeme und können die Rolle von Geschlecht in der Organisation kritisch reflektieren.
kennen sie Grundprinzipien und Einflussgrößen der Organisationsgestaltung, verstehen gängige Gestaltungsoptionen von Organisationen und können sie auf den eigenen Arbeitskontext hin anwenden.
Lehrinhalte
Die Inhalte der LVA beziehen sich auf:
theoretische Grundlagen und Begriffsklärungen
Bausteine zur Gestaltung von Organisationen
Differenzierung und Integration als permanent zu lösendes Problem
