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[ LEADE1I ] I International Leadership

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Workload Education level Study areas Responsible person Hours per week Coordinating university
3 ECTS M1_1 - Master's programme 1. semester Business Administration Andreas Auinger 2 hpw FH OÖ
Detailed information
Pre-requisites (*)keine
Original study plan Master's programme Joint Master Program Digital Business Management 2020W
Objectives (*)Die Studierenden erwerben folgende Fähigkeiten:

  • Grundlagen effizienter und zielorientierter Führung
  • Führung im Internationalen Management
  • Management Methoden
Subject (*)Die Lehrveranstaltung beschäftigt sich mit folgenden Inhalten:

  • Führungsstile, Partizipation und Delegation
  • Führungsinstrumente wie Mitarbeitergespräch und Management by Objectives
  • Rollen der Führungskraft
  • Konfliktlösung als Führungskraft
  • Führung im Internationalen Management
  • Arbeitsrechtliche Grundlagen des Managements in Österreich (Sozialpartnerschaft und deren Auswirkungen auf den österreichischen Wirtschaftsraum)
Criteria for evaluation (*)LV-immanente Prüfung | Zwischenüberprüfungen, Beurteilung der Mitarbeit, Themenausarbeitung, Präsentation
Methods (*)
  • Theoriegeleiteter Praxisunterricht: Theorie-Inputs und Anwendungsphasen der Studierenden
Language German
Study material (*)
  • Howell, J.P/Costley, D.L.: “Understanding Behaviours for Effective Leadership”, 2nd Edition, 2005
  • Oppermann-Weber, U.: “Mitarbeiterführung” 1. Aufl. 2002
  • rench, W.L./Bell, C.H.: “Organization Development and Transformation: Managing Effective” 6th Edition, 2004
  • Dessler, G.: „Human Resource Management“, 10th Edition 2004
  • Covey, S. R.: Principle-Centered Leadership. Simon & Schuster, London, 1990
  • Leadership Quarterly, Elsevier
  • Zeitschrift für Führung und Organisation
  • Harvard Business Manager
Changing subject? No
On-site course
Maximum number of participants 30
Assignment procedure (*)durch FH