[ 617MAGUORGK15 ] VU Organization I + II
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| (*) Unfortunately this information is not available in english. |
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| Workload |
Education level |
Study areas |
Responsible person |
Hours per week |
Coordinating university |
| 4 ECTS |
(*)W2 - (*)Weiterbildung 2 |
Business Administration |
Cäcilia Innreiter-Moser |
3 hpw |
Johannes Kepler University Linz |
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| Detailed information |
| Original study plan |
Initial study programme Management and Leadership for Women (discontinuing, replaced by Non-Degree Master's Programme Management and Leadership for Women) 2015W |
| Objectives |
(*)Die Teilnehmerinnen vertiefen ihre Wahrnehmungs- und Gestaltungskompetenzen in Hinblick auf Organisationsstrukturen. Sie erkennen das strategische Potential von Strukturen und Prozessen sowie deren Wirkungen auf Menschen in Organisationen und in weiterer Folge auf Effizienz und Innovation.
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| Subject |
(*)Strukturen und Prozesse
Organisationsmodelle
Geschlecht und Organisation
- theoretische Grundlagen und Begriffsklärungen
- Bausteine zur Gestaltung von Organisationen
- Differenzierung und Integration als permanent zu lösendes Problem
- Koordinationsmechanismen
- Strukturtypen
- formale/informale Organisation
- Organisation aus Geschlechterperspektive
- Organisation zwischen Stabilität und Wandel
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| Criteria for evaluation |
(*)schriftliche Semesterprüfung
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| Methods |
(*)Vortrag
Diskussion
Fallstudien
Kleingruppenarbeiten
Analyse eigener Praxisfälle
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| Language |
German |
| Changing subject? |
No |
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| On-site course |
| Maximum number of participants |
- |
| Assignment procedure |
Direct assignment |
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