Inhalt
[ 903GDHRGDHK23 ] KS Gender, Diversity and Human Rights
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Workload |
Ausbildungslevel |
Studienfachbereich |
VerantwortlicheR |
Semesterstunden |
Anbietende Uni |
2 ECTS |
M2 - Master 2. Jahr |
Rechtswissenschaften |
Elisabeth Greif |
2 SSt |
Johannes Kepler Universität Linz |
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Detailinformationen |
Quellcurriculum |
Masterstudium Rechtswissenschaften 2025W |
Lernergebnisse |
Kompetenzen |
Die Studierenden sind in der Lage, die Schutzfunktion der Grundrechte und deren Bedeutung für die Geschlechtergleichheit (zu analysieren und) sowie die (grund-) rechtlichen Aspekte gesellschaftlicher Vielfalt zu erkennen (erörtern).
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Fertigkeiten |
Kenntnisse |
- Beschreiben und Erläutern rechtspolitischer Fragestellungen (k2, k3)
- Analysieren und Bewerten gleichstellungsrelevanter Rechtsfragen (k2, k4)
- Entwicklung von Schutzkonzepten (k6)
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- Grundrechte (insbesondere Gleichheitsgarantien und Diskriminierungsverbote)
- Internationaler, regionaler und nationaler Grundrechtsschutz
- Gleichstellung der Geschlechter
- Diskriminierungsschutz bestimmter Gruppen von Menschen
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Beurteilungskriterien |
Lehrveranstaltungsprüfung. Die Beurteilung erfolgt nach Maßgabe einer für das Semester im Vorhinein fächerübergreifend abgestimmten und kundgemachten Gesamtplanung auf Grundlage von Klausuren, Hausübungen, automatisierten Computer-Tests, mündlichen Prüfungen und/oder Mitarbeit in der Lehrveranstaltung.
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Lehrmethoden |
Vortrag, Diskussion, Ausarbeitung von Fallbeispielen.
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Lehrinhalte wechselnd? |
Nein |
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Präsenzlehrveranstaltung |
Teilungsziffer |
- |
Zuteilungsverfahren |
Direktzuteilung |
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