Inhalt
[ 515AUHE20 ] Subject Ethics, Gender and Diversity
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| (*) Unfortunately this information is not available in english. |
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| Workload |
Mode of examination |
Education level |
Study areas |
Responsible person |
Coordinating university |
| 6 ECTS |
Accumulative subject examination |
B3 - Bachelor's programme 3. year |
(*)Frauen- und Geschlechterforschung |
Elke Schüßler |
Johannes Kepler University Linz |
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| Detailed information |
| Original study plan |
Bachelor's programme (*)Betriebswirtschaftslehre 2020W |
| Objectives |
(*)- Studierende sollen über die Auswirkungen unternehmerischen Handelns reflektieren.
- Studierende sollen ethische Grundlagen und Grundsätze kennenlernen und erfahren, wie diese als Orientierung im Rahmen unternehmerischen Handelns dienen können.
- Studierende sollen Verbindungen zwischen Ethik und Wirtschaft erkennen und mögliche Konflikte zwischen Ethik und Wirtschaft im unternehmerischen Alltag reflektieren.
- Studierende sollen die Grundlagen der Wirtschafts- und Unternehmensethik verstehen.
- Studierende sollen die Relevanz von Gender and Diversity in verschiedenen Unternehmens- und Wirtschaftsbereichen verstehen
- Studierende sollen Mechanismen erkennen, die Gleichstellung und Diversity in Organisationen verhindern
- Studierende sollen Wege und Mechanismen kennenlernen, die Gleichstellung und Diversity auf verschiedenen Ebenen und in verschiedenen Kontexten fördern
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| Subject |
(*)- Diversity Dimensionen (Gender, Race, Alter, Beeinträchtigungen)
- Gender und Diversity im Kontext (Führungspositionen, Teams, Gehälter, Diversity im digitalen Raum)
- Normen und rechtliche Grundlagen – Arbeits- und Menschenrechte
- Grundlagen und Spezialgebiete der Ethik
- Wirtschafts- und Unternehmensethik
- Forschungs- und Wissenschaftsethik
- Digitale Ethik
- CSR als praktischer Anwendungsbereich
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| Subordinated subjects, modules and lectures |
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