Universitätslehrgang Aufbaustudium Management MBA 2022W
Ziele
Der/die Absolvent/in verfügt über Wissen wie man Lernarchitekturen für potentialorientierte Entwicklung gestaltet, kennt verschiedene Formen der Organisationsgestaltung und ist in der Lage die bestehende Unternehmenskultur gemäß der Geschäftsziele und der antizipierten Marktsituation zukunftsorientiert zu adaptieren.
Lehrinhalte
Führungsmodelle
Entwicklungsformen zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung
Organisationformen
Methoden der Organisationsentwicklung
Individuelles und organisationales Lernen
Potentialmessung
Unternehmenskultur
Grundlagen des Coachings
Formen und Methoden interner & externer Beratung
Untergeordnete Studienfächer, Module und Lehrveranstaltungen
