Inhalt

[ 515MASLELCU20 ] IK Essentials of Leadership and Change

Versionsauswahl
Es ist eine neuere Version 2021W dieser LV im Curriculum Diploma programme Business Education 2022W vorhanden.
(*) Unfortunately this information is not available in english.
Workload Education level Study areas Responsible person Hours per week Coordinating university
3 ECTS B2 - Bachelor's programme 2. year Business Administration Wolfgang Güttel 2 hpw Johannes Kepler University Linz
Detailed information
Pre-requisites (*)KS Einführung in Strategie & Internationales Management KS Einführung in Organisation KS Einführung in Veränderungs- und Innovationsmanagement
Original study plan Bachelor's programme (*)Betriebswirtschaftslehre 2020W
Objectives (*)Die Studierenden setzen sich mit aktuellen Themenstellungen im Bereich der Personal- und Unternehmensführung sowie des Veränderungsmanagements auseinander und vertiefen ihre Kenntnisse über die Gestaltung und Führung von organisationalen Entwicklungs- und Veränderungsprozessen. Die Studierenden erhalten derart einen Einblick in die vielgestaltige Praxis und aktuelle Strömungen der Unternehmensführung zur Gestaltung von Entwicklungs- und Veränderungsprozessen. Besonderes Augenmerk wird im IK dem Verstehen von komplexen Zusammenhängen durch die theoretisch fundierte und kritisch-reflektierte interaktive Bearbeitung von praktischen Problemstellungen gewidmet.
Subject (*)
  • Personal- und Unternehmensführung
  • Teamentwicklung, Coaching & Training
  • Organisationales Lernen
  • Organisationsentwicklung und Change-Management
Criteria for evaluation (*)Einzel- (Klausur) und Gruppenleistung (Seminararbeit)
Methods (*)Zur Erreichung der Lehr- und Lernziele werden theoretische Inputs, Selbststudium sowie Kleingruppenarbeiten, Fallbeispiele, Videos, Reflexionsübungen und Phasen der kritischen Diskussion eingesetzt.
Language German
Changing subject? No
On-site course
Maximum number of participants 40
Assignment procedure Assignment according to priority